此次拓展训练旨在通过团队在协作的过程中，明白每个人都是缺一不可的。在工作中，只有全身心地投入团队，增强团队间的沟通协作，互相信任，才能实现团队绩效的最大化，同时也充分考验了每一位队员的沟通、组织、执行、协作等能力。

8月1日培训

为规范员工商务礼仪，进一步提升服务能力和水平，展示良好服务形象，8月1日，继拓展训练后公司组织以商务礼仪与管理制度为主题的实操培训，此次培训由公司人资行政部副总应小燕授课。
    应小燕从礼仪的为人之道、商务场合形象塑造、人际交往中的艺术等方面讲授了商务礼仪与公司架构及管理制度，采用案例分析、实操演练等方式，对商务礼仪的操作要点、公司管理制度等进行了强化训练和解读。下一步，公司将聚焦“重操作、强技能、优服务”，继续加大服务礼仪、营销谈判技巧等实操性技能培训，提升服务市场、服务业主、服务员工的能力，打造优质服务品牌，为建设“全优企业”提供强有力的服务支撑。